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    Nachhaltige Beratung & kompetente Organisationsentwicklung

    Warum NABUKO?

    Nachhaltige Beratung und kompetente Organisationsentwicklung durch aktive Managementberatung, Moderation, Coaching, Supervision, Training, Teamentwicklung und Mediation.

    Wir von NABUKO sind davon überzeugt, dass nachhaltiges, organisatorisches Handeln auf den Interaktionen zwischen Menschen basiert. Denn immer dort, wo Menschen zusammenarbeiten, ob in Teams, in Organisationsstrukturen, in Projekten oder anderen Formen der Kooperation, stehen Menschen in Beziehungen zueinander, die kontinuierlich gepflegt gehören.

    Wird diesen Beziehungen nicht die erforderliche Aufmerksamkeit und Beachtung geschenkt, entstehen Widerstände, die Frustrationen bei den Beteiligten verursachen können und in Konflikten enden. Diese Konflikte sind oft nicht direkt erkennbar, spiegeln sich jedoch in der Unzufriedenheit der Menschen wider und verursachen massive Kosten durch reduzierte Leistungsfähigkeit.

    Das Prinzip von NABUKO in diesem Zusammenhang ist denkbar einfach:
    NAchhaltige Beratung Und Kompetente Organisationsentwicklung fördern Interaktionen durch Verstärkung der sozialen Kompetenz.

    Im Fokus liegen Aufgaben- und Zieldefinitionen, Strukturanpassungen sowie die Kulturentwicklung.

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    Daraus resultieren:

    • ein gemeinsames Verständnis von Aufgaben und Zielen
    • ein zielgerichteter Informationsaustausch
    • effiziente Kommunikation
    • rasche Abstimmungs- bzw. Entscheidungsprozesse

    Das Ergebnis sind langfristig funktionierende, auf Vertrauen basierende Geschäftsbeziehungen. Hierfür setzen wir auf ein breites Spektrum an Beratungsmethoden, die an Ihre Organisationskultur angepasst werden, um den größtmöglichen Nutzen für Sie zu erzielen.

    Konsensbildungen statt Anweisungen und Gehorsam
    Klare Rollenverständnisse und Verantwortungen
    Effiziente Informations- und Kommunikationsmethoden
    Innovationen und konstruktive Lösungen durch Vertrauen

    Bewertungen

    • Freundlich, kompetent. Tobias Habeck hat die Gabe komplexe Problembeschreibungen zusammenzufassen und in eine Struktur zu bringen, mit der man gut in Richtung Lösung weiter arbeiten kann. Ich kann die Zusammenarbeit mit ihm nur bestens empfehlen.

      Tobias begleitet unser gemeinnütziges Unternehmen hochprofessionell in den Bereichen Prozess- und Projektmanagement. Dabei konnten wir von einer Vielzahl an innovativen und gut durchdachten Werkzeugen und Methoden profitieren. Dort, wo Personen mit unterschiedlichem Background zusammenkommen, ist es ihm möglich, jeden abzuholen und das Team zu stärken. Sein Input kann unbequem sein, ist aber immer wertvoll.

    • I met Tobias during a Project Management seminar and as a trainer he is very professional, friendly and can quickly adapt to the needs of his "students". He has a vast knowledge and experience in the areas of project management, mediation and negotiation, which he can transmit in a very practical way using many examples from his own career. I have found Tobias to be a very pleasant person to work with and I am looking forward to further projects and seminars together.

      Sehr fachkundige und kompetente Mitarbeiter, die auch bei "kalten Konflikten" zu wesentlichen Verbesserungen im Team beitragen. Das Team um Tobias Habeck kann ich nur empfehlen!

    • Ich habe Tobias vor vielen Jahren als Coach kennengelernt. Seither hat er uns durch etliche Workshops begleitet. Immer perfekt vorbereitet und zielgerichtet - das ist bei uns besonders wichtig, sonst verlieren wir schnell den roten Faden. Danke Tobias für deine immer wertvollen Inputs, die wir gerne und ohne große Widerstände im Team umgesetzt haben.

      Tobias Habeck besticht durch seine fachliche und soziale Kompetenz besonders in den Bereichen Coaching und Mediation. Speziell bei Konflikten steht das Team rund um Tobias Habeck konstruktiv und hilfreich zur Seite. Das Gesamtpaket runden Teambuilding Seminare ab, die auf abwechslungsreiche und fröhliche Art eine Gruppe von Menschen wieder gut koordiniert zusammenarbeiten lässt. An dieser Stelle möchte ich mich für die tolle Unterstützung bedanken und gleichzeitig meine Weiterempfehlung zum Ausdruck bringen

    Angebot

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    Projektmanagement
    Von der Idee zum umgesetzten Vorhaben

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    Prozessmanagement
    Vom Chaos zum geordneten Ablauf

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    Konfliktmanagement
    Von der Eskalation zur Prävention

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    Trainings
    Von der Theorie zur Praxis

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    Planspiele
    Von der spielerischen Simulation in die Praxis

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    Teamentwicklung
    Von der Gruppe zum Team

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    Kulturanalyse
    Vom Individuum zur Gemeinschaft

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    Moderation
    Von der Diskussion zur gemeinsamen Entscheidung

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    Coaching
    Vom Passiven zum Aktiven

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    Mediation
    Vom Streit zur gemeinsamen Lösung

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    Supervision
    Von der Reflexion zur persönlichen Kompetenz

    Gleich Angebot einholen!

    Mission: Soziale Kompetenz verstärken, um Nutzen zu generieren

    Unsere Überzeugung ist:

    Soziale Kompetenz in Form von respektvollem Umgang und effizienter Kommunikation schafft Potenziale. Sie führen zu Leistungssteigerung und senken wirksam Kosten und zeitlichen Aufwand.

    Wir unterstützen Sie bei der Identifikation und Analyse Ihrer internen und externen Beziehungsstrukturen. Anschließend definieren wir mit Ihnen zielgerichtete Maßnahmen und unterstützen Sie dabei, die erarbeiteten Verhaltensweisen, Lösungsansätze und Methoden in Ihren Alltag zu implementieren. Für die nachhaltige Entwicklung und fortlaufende Verbesserung Ihrer Organisation.

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    Unser Team:

    NABUKO wurde 2015 von Tobias Habeck gegründet und besteht aus einem Team von erfahrenen Beratern, für die der nachhaltige Kundennutzen im Vordergrund steht. Um unseren Kunden stets die passenden Lösungen anbieten zu können, pflegen wir ein Netzwerk ausgewählter Experten aus den verschiedensten Branchen und Disziplinen.

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    Tobias Habeck, MMSc
    Berater, Projekt- & Konfliktmanager, Trainer, Moderator, Coach, Supervisor & Mediator

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    DI Markus Kratochvil
    Projektmanager, Berater, Projektmanager, Trainer, Moderator & Coach

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    DI Alexander Kagl
    Berater, Projektmanager, Trainer, Moderator

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    Hanspeter Renner MSc Unternehmensberater, Trainer, Prozess- und Qualitätsmanager

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    Dr. Stefan Götz
    Unternehmensberater, Wirtschaftscoach und eingetragener Mediator

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    Carsten Schilling
    Berater, Projektmanager, Trainer, Moderator

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    Mag. David Kupfer MSc
    Berater, Outdoor-Trainer, Moderator, & Coach

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    Mag. Alice Nilsson
    Beraterin, Coachin & Moderatorin

    Kunden

    Kontakt

    Standort Niederösterreich:
    Erzherzog Wilhelmring 25
    2500 Baden
    office@nabuko.at

    Standort Oberösterreich:
    Thomastal 21
    4363 Thomastal / Pabneukirchen
    office@nabuko.at

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